תיקון 24 לחוק הגנת השכר

Share on facebook
Share on whatsapp
Share on email
Share on telegram

תיקון 24 לחוק הגנת השכר (התשי"ח- 1958) נכנס לתוקף בתאריך  ה- 01/02/09.

תיקון זה מחזק את השקיפות בהעברת התשלומים לעובד ומסדיר שלושה עניינים עיקריים:

  • חובת המעסיק להמצאת תלושי שכר מפורטים. תוך פריסת הרכיבים עליהם להיות
    מצוינים בתלושים.
  • הסדרת עניין הניכויים אותם רשאי המעסיק לנכות משכרו של העובד.
  • חובת המעסיק לנהל רישומים מסודרים של שעות העבודה של העובד מידי יום (או באמצעים אלקטרוניים כגון החתמת כרטיס עובד בשעון נוכחות או באמצעות החתמת העובד ומי מטעם המעסיק על השעות).

 

תיקון זה קובע סנקציות של קנסות גבוהים, לדוגמא פיצויים גבוהים במיוחד ("למען יראו וייראו"), ייתכנו גם סנקציות פליליות על המעסיק במידה ואינו עומד בחובותיו בהתאם לתיקון כאמור,  לגבי העניין השלישי המפורט לעיל קובע התיקון כי במקרים בהם המעסיק לא ערך רישומים בהתאם לחוק נטל ההוכחה בתביעה לפיצויי פיטורין יעבור לכתפי המעסיק (כמעין עונש המשרת את אינטרס ההרתעה על התנהלות המעסיק בניגוד לחוק).

במקרה והמעסיק לא ערך רישומים כדין של שעות העבודה ויש מחלוקת בינו לבין העובד על שעות העבודה (לרבות שעות נוספות) אשר מוגשת על ידי העובד לבית הדין הנטל להוכחת שעות העבודה חל על המעסיק.  בית הדין יוצא מנקודת הנחה שהיקף העבודה הינו כפי שעות העבודה המוצגות על ידי העובד אלא אם הוכיח המעסיק אחרת.

עם זאת, לגבי תלוש השכר, כחריג לכלל – אין חובה למסור לעובד תלוש שכר במקרים הבאים:

1. המעסיק הוא יחיד, כלומר הוא אינו חברה או תאגיד אחר.

2. העובד מועסק אצל המעסיק, שלא במסגרת עסק או משלח יד של המעסיק.

לדוגמה -עובד זר המועסק בתחום הסיעוד על ידי המטופל.

*האמור לעיל אינו מובא כתחליף לקבלת יעוץ משפטיו/או חשבונאי של עורך דין ו/או רואה חשבון והוא מהווה מידע כללי בלבד, אשר אינו מהווה ייעוץ משפטי מחייב. כל פעולה שנעשית ע"פ המידע והפרטים האמורים באתר זה הינה על אחריות המשתמש בלבד.

עוד כתבות בנושא

אישור הלוואה לעובד הזר

בין המעסיק הסיעודי לעובד הזר המטפל בו נרקמת מערכת יחסים , לעיתים ההתנהלות דומה מאוד לזו של בני משפחה. הקרבה בין העובד ומעסיקו מאפשרת בקשות

קרא עוד >

עבירות מצד העובד

אנו נתקלים רבות במקרים בהם העובד הזר המטפל במטופל, לרוב חסר הישע, פוגע בו בצורה כזו או אחרת. ישנם מקרים חמורים בתקשורת לאחרונה על מקרי מוות

קרא עוד >

יש לכם שאלה?

כתבו לנו וצוות המומחים שלנו יחזיר לכם תשובה בהקדם, ללא עלות!