כתבות

כתבות

רשימת מאמרים וחוות דעת של מומחים מדיסציפלינות שונות

דמי חופשה לעובד זר

חופשה תעשה בתיאום בדרך כלל בין הצדדים, ותינתן בחודש האחרון של שנת העבודה שבעדה היא נצברה עם הודעה מראש של 14 יום מהמעסיק או העובד.

קרא עוד >

דמי הבראה – המדריך השלם

מה זה דמי הבראה? דמי הבראה משולמים לכל עובד שכיר כחלק מהתנאים הסוציאליים להם הוא זכאי במדינת ישראל. המקור לתשלום נגזר משם הסעיף הרלוונטי בחוק,

קרא עוד >

התפטרות העובד

הפסקת העבודה מצד העובד צריכה להיות כפופה להנחיות חוק הודעה מוקדמת לפיטורין ולהתפטרות ואשר לפיו על העובד לתת למעבידו הודעה מוקדמת על כוונתו להפסיק את יחסי העבודה

קרא עוד >

שכר מינימום לעובד

החל מיום 1.4.2023 גובה שכר המינימום לחודש יעמוד על סך 5,571.75 ₪, לעומת 5300 ₪ עד כה. לגבי עובדים שעתיים, שכר המינימום לשעה לא יפחת

קרא עוד >

עדכונים לשנים 2015-2016

ביולי 2016 חלו מס' שינויים בהעסקת עובדים זרים  העלאת שכר המינימום  שכר המינימום עלה ל- 4,825 ש"ח. על פי החלטת הממשלה מינואר 2015 העלאת השכר תיעשה בשלוש פעימות, באפריל 2015 התרחשה הפעימה

קרא עוד >

ניכויים מהשכר

החוק קובע כי מותר לנכות עד כ-25% משכר ברוטו – שכר מינימום היום עומד על 5,571.75 ש"ח. החוק בא להגן על שכר העובד, וקובע רף

קרא עוד >

פיטורין

לפני שמפטרים חשוב להתכונן ולדעת את החוק, משום שהרבה פעמים עקב פקטורים אישיים העובד עלול להיעלב ולהיפגע – ולמצוא פרצה שתעזור לו לגבש כתב תביעה

קרא עוד >

שלטון עובדים זרים

מאת דנה רשף -"קו למעסיק" תגובה לכתבתה של חני ישראל. קו לעובד קראתי כתבה  בשבת על אותה מטפלת  זרה ונאמנה שעובדת כל כך קשה" ולא

קרא עוד >

העלאת קצבאות הנכים

בעקבות הסכם הנכים שעבר בכנסת ב-12.2.2018, יועלו הקצבאות הבאות: נכות כללית שירותים מיוחדים ילד נכה קצבת אזרח ותיק (למי שעבר מקצבת נכות כללית לאזרח ותיק).

קרא עוד >

הרפורמה החדשה בסיעוד

הרפורמה החדשה בסיעוד יוצאת לדרך – מבולבלים?!  להלן הסבר מפורט על הוראות הרפורמה:   חוק ההתייעלות הכלכלית (תיקוני חקיקה להשגת יעדי התקציב לשנת 2019) נכנס לתוקפו ביום

קרא עוד >

מעסיקים דה פקטו!

איך יודעים מה לשלם ?מתי ואיך לדעת אם תביעות העובד הן חוקיות או ניצול בשיטת "יצליח". כל מי שנעזר בעובד זר בביתו לצורך סיעוד -קשיש,

קרא עוד >

לרישום לתאגיד

מלאו את הפרטים הבאים לקבלת סיוע ברישום לתאגיד

יש לכם שאלה?

כתבו לנו וצוות המומחים שלנו יחזיר לכם תשובה בהקדם, ללא עלות!